辦訓科目分析
此部份系統提供兩個參數供管理者選定進行分析,一個為: 現有全體員工各項職能之平均分數,另一個為: 任何職能之需求人數,此兩個參數可合併或單獨使用。(如: 我要分析公司各項職能科目,其平均分數在<2.5以下 且 該職能需求人數 >5人以上者,結果系統列出: 共有10項科目平均值<2.5且需求人數>5人的科目,表示此10個職能項目,為當年度主要之辦訓科目(辦訓重點),>5人可申請職訓補助),另從該10個項目中可分別分析是否有>4或5分之人員,將可邀請其擔任此課程之內部講師,若此10項職能均未有符合該條件,則需委由外聘講師授課。